Die Interessen der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter am Seminar werden durch den Örtlichen Personalrat (ÖPR) vertreten, die der Referendarinnen und Referendare durch den Ausbildungspersonalrat (APR). Die Belange der weiblichen Beschäftigten am Seminar werden ferner durch die Beauftragte für Chancengleichheit vertreten.

Örtlicher Personalrat (ÖPR)
Ausbildungspersonalrat (APR)
Beauftragte für Chancengleichheit